![]()
"AMİRİNİZ HİÇ DURMADAN “YÖNETİM SİNERJİSİNDEN” VE “KOPUKLUKLAR ARASINDA KÖPRÜ KURMAKTAN” MI BAHSEDİYOR? YANINIZDAKİ KABİNDE ÇALIŞAN ADAM KONUŞMALARINIZI GİZLİCE DİNLEYİP ŞAHSİ ÇEKMECENİZİ Mİ DİKİZLİYOR? “SANA DÖNECEĞİM”, “KONUYU BİRAZ DAHA AÇALIM” VE “DESTEK ÇIKMA” İFADELERİ KELİME HAZNENİZİN BİR PARÇASI MI OLDU? GEÇEN YILKİ YAZ PARTİSİ NASIL GEÇTİ –BU “ZORAKİ EĞLENCE” SIRASINDA UYGUNSUZ HAREKETLERDE BULUNDUNUZ MU? ÇALIŞTIĞINIZ İŞ YERİ NASIL OLURSA OLSUN –BÜYÜK YA DA KÜÇÜK– BU SORULARA VERECEĞİNİZ CEVAP ŞÜPHESİZ “EVET” OLUR. O ZAMAN ŞU ANDA ELİNİZDE TUTTUĞUNUZ KILAVUZA SON DERECE İHTİYACINIZ OLACAK. ŞİRKET KÜLTÜRÜNÜN TEHLİKELERİNE, TUZAKLARINA VE TUHAFLIKLARINA KARŞI KORUYUCU BİR REHBER OLAN “POWERPOİNT CİNAYETİ”, İŞ HAYATINDA İLERLEME KAYDETMENİZ (YA DA EN AZINDAN SUYUN ÜSTÜNDE KALMANIZ) İÇİN GEREKLİ OLAN HER ŞEYİN BULUNDUĞU YARARLI BİR İÇERİK SUNUYOR:
OFİS ENTRİKALARI SANATI – ETKİLİ DALKAVUKLUK YÖNTEMLERİ; KONTROL HASTALARIYLA VE SÜREKLİ “YENİ FİKİRLER” ÜRETEN SİNİR BOZUCU TİPLERLE NASIL BAŞA ÇIKILIR?
E-POSTA GÖRGÜ KURALLARI – TUHAF TALEPLERE CEVAP VERMENİN VE PASİF-AGRESİF İLETİLERİN ÜSTESİNDEN GELMENİN YOLLARI; E-ZARARDAN EN İYİ NASIL KURTULURUZ?
ŞİRKET DİLİNİ DEŞİFRE ETME – AĞDALI OFİS DİLİNİN HAZIR ÇEVİRİLERİ, BUDALA İŞ ARKADAŞLARI İÇİN YENİ LAKAPLAR VE “JARGON BİNGOSUNUN” BÜTÜN KURALLARI.
İŞ YERİNDE AŞK – GİZLİ KAMERAYLA GÖZETLENDİĞİMİZİ NASIL ANLARIZ? BİRLİKTELİKLERİ ELE VEREN İSPİYONLAYICI İPUÇLARI VE BASİTLİĞİN İŞARETLERİ.
BÜTÜN BUNLAR USTALIK İSTEYEN İŞLER; ÖYLEYSE VERECEĞİNİZ MÜCADELE İÇİN NEDEN DESTEK ALMIYORSUNUZ?"
